おはようございます。令和PR小澤です。

本日から3日間、”伝説の広報”として有名な犬飼奈津子さんとの対談回となります！是非、聴いてくださいませ！

:::::::::::::::::: 本日の内容 ::::::::::::::::::

名古屋生まれ、名古屋育ち。喫茶店文化に育てられた少女時代／「長女としての責任感」が育んだ、揺るぎないやり切る力／就職先は“勢いで”決めた！？——高島屋入社の裏側／最初の配属は…下着売り場！？でも、そこから見えた「商売の醍醐味」／常識を壊す百貨店文化——「アムール・デュ・ショコラ」の誕生秘話／明日へ続く——「日本一の広報百貨店を目指して」その舞台裏へ

では、本日も、元気に参りましょう！

:::::::::::::::::: パーソナリティ ::::::::::::::::::

▼小澤美佳（株式会社令和PR 代表取締役）

新卒でリクルート入社。HR営業を10年。中途・新卒採用、インナーブランディング、組織活性、育成、評価など、HR領域は幅広く習得。2019年にITベンチャーであるニットへジョインし、広報部署の立ち上げ。BtoB×無形商材×ベンチャー企業において、2年で1000本以上のメディア露出を実現。X（フォロワー数4.4万人）などのSNS活用、年間200本のプレスリリース配信、オウンドメディアの運営、各種イベント企画・運営、表彰の受賞獲得、リブランディングまで幅広く経験。2023年、令和PRを創業し、大手～ベンチャーまで、様々な業界の経営と紐づける広報支援を行っている。

会社HP：https://reiwapr

▼SNS

X：https://twitter.com/mica823

note：https://note.com/micakozawa

LINE：https://lin.ee/soGfB5M

::::::::::::: 番組への感想・メッセージ :::::::::::::

▼SNSで投稿をお願いします！

「#令和の広報ラジオ」で投稿いただけると嬉しいです。

全て、拝見しています。

▼番組の感想やトークテーマリクエストは

podcast@reiwapr.jp　のメールアドレスまでお寄せください。

XのDMでも結構です！

https://x.com/mica823

お気軽にご連絡くださいませ。

おはようございます。令和PR小澤です。

明日から3日間、”伝説の広報”として有名な犬飼奈津子さんとの対談回となります！今日は、その犬飼さんの予習回となります。是非、明日からの対談に向けて、聴いてくださいませ！

:::::::::::::::::: 本日の内容 ::::::::::::::::::

名古屋生まれ、高島屋で広報として15年／一大イベント『アムール・デュ・ショコラ』を育てた広報力／伝わる情報設計と“前に出る”広報スタイル／管理職より現場を選んだ理由——息子さんとのエピソード／広報の内製化を支援する会社『Wo-one』の現在地／最前線に立ち続けるスペシャリストとしての矜持／明日から3日間、犬飼さんの“物語”に迫ります

では、本日も、元気に参りましょう！

:::::::::::::::::: パーソナリティ ::::::::::::::::::

▼小澤美佳（株式会社令和PR 代表取締役）

新卒でリクルート入社。HR営業を10年。中途・新卒採用、インナーブランディング、組織活性、育成、評価など、HR領域は幅広く習得。2019年にITベンチャーであるニットへジョインし、広報部署の立ち上げ。BtoB×無形商材×ベンチャー企業において、2年で1000本以上のメディア露出を実現。X（フォロワー数4.4万人）などのSNS活用、年間200本のプレスリリース配信、オウンドメディアの運営、各種イベント企画・運営、表彰の受賞獲得、リブランディングまで幅広く経験。2023年、令和PRを創業し、大手～ベンチャーまで、様々な業界の経営と紐づける広報支援を行っている。

会社HP：https://reiwapr

▼SNS

X：https://twitter.com/mica823

note：https://note.com/micakozawa

LINE：https://lin.ee/soGfB5M

::::::::::::: 番組への感想・メッセージ :::::::::::::

▼SNSで投稿をお願いします！

「#令和の広報ラジオ」で投稿いただけると嬉しいです。

全て、拝見しています。

▼番組の感想やトークテーマリクエストは

podcast@reiwapr.jp　のメールアドレスまでお寄せください。

XのDMでも結構です！

https://x.com/mica823

お気軽にご連絡くださいませ。

おはようございます。令和PR小澤です。

本日は、中米ベリーズで起業し、実際に行ったPR活動を生々しくお伝えします。

是非聴いてくださいませ！

:::::::::::::::::: 本日の内容 ::::::::::::::::::

異国の地ベリーズで見つけた「無名を価値に変える」PR術／リクルートを辞めて単身飛び込んだ、人生最大の挑戦／“何もない”場所だからこそ見えたPRの本質／「ドタベリ」から雑誌へ、紙媒体を巻き込んだ広報展開／ダイビング雑誌に「無名の国」を売り込んだ／高級チョコレートブランドとの奇跡の出会い／無名の地・無名の人・無名の会社でも、PRで伝わる

では、本日も、元気に参りましょう！

:::::::::::::::::: パーソナリティ ::::::::::::::::::

▼小澤美佳（株式会社令和PR 代表取締役）

新卒でリクルート入社。HR営業を10年。中途・新卒採用、インナーブランディング、組織活性、育成、評価など、HR領域は幅広く習得。2019年にITベンチャーであるニットへジョインし、広報部署の立ち上げ。BtoB×無形商材×ベンチャー企業において、2年で1000本以上のメディア露出を実現。X（フォロワー数4.4万人）などのSNS活用、年間200本のプレスリリース配信、オウンドメディアの運営、各種イベント企画・運営、表彰の受賞獲得、リブランディングまで幅広く経験。2023年、令和PRを創業し、大手～ベンチャーまで、様々な業界の経営と紐づける広報支援を行っている。

会社HP：https://reiwapr

▼SNS

X：https://twitter.com/mica823

note：https://note.com/micakozawa

LINE：https://lin.ee/soGfB5M

::::::::::::: 番組への感想・メッセージ :::::::::::::

▼SNSで投稿をお願いします！

「#令和の広報ラジオ」で投稿いただけると嬉しいです。

全て、拝見しています。

▼番組の感想やトークテーマリクエストは

podcast@reiwapr.jp　のメールアドレスまでお寄せください。

XのDMでも結構です！

https://x.com/mica823

お気軽にご連絡くださいませ。

おはようございます。令和PR小澤です。

本日は、リクルートワークス研究所のレポートで「求人倍率」についての解説と採用広報術に関してお伝えします。

是非聴いてくださいませ！

:::::::::::::::::: 本日の内容 ::::::::::::::::::

求人倍率1.66倍時代の採用広報戦略：選ばれる企業になるために／売り手市場に戻った？1.66倍のリアル／特に厳しいのは中小・小規模企業／採用広報の5つの戦略／1.「知られていない企業は選ばれようがない」認知の壁を突破せよ／2.「待遇では勝てない」ならば“理念”と“人”で勝負する／3.学生目線で伝え直す：「企業が言いたいこと」より「学生が知りたいこと」を／4.インターンシップの再設計：短期より“成長体感型”を／5.業界のイメージ刷新：企業単体ではなく業界全体を変える視点を持つ／おわりに：今までのやり方を疑うことから始めよう

では、本日も、元気に参りましょう！

:::::::::::::::::: パーソナリティ ::::::::::::::::::

▼小澤美佳（株式会社令和PR 代表取締役）

新卒でリクルート入社。HR営業を10年。中途・新卒採用、インナーブランディング、組織活性、育成、評価など、HR領域は幅広く習得。2019年にITベンチャーであるニットへジョインし、広報部署の立ち上げ。BtoB×無形商材×ベンチャー企業において、2年で1000本以上のメディア露出を実現。X（フォロワー数4.4万人）などのSNS活用、年間200本のプレスリリース配信、オウンドメディアの運営、各種イベント企画・運営、表彰の受賞獲得、リブランディングまで幅広く経験。2023年、令和PRを創業し、大手～ベンチャーまで、様々な業界の経営と紐づける広報支援を行っている。

会社HP：https://reiwapr

▼SNS

X：https://twitter.com/mica823

note：https://note.com/micakozawa

LINE：https://lin.ee/soGfB5M

::::::::::::: 番組への感想・メッセージ :::::::::::::

▼SNSで投稿をお願いします！

「#令和の広報ラジオ」で投稿いただけると嬉しいです。

全て、拝見しています。

▼番組の感想やトークテーマリクエストは

podcast@reiwapr.jp　のメールアドレスまでお寄せください。

XのDMでも結構です！

https://x.com/mica823

お気軽にご連絡くださいませ。

おはようございます。令和PR小澤です。

本日は、元リクナビNEXT編集長の黒田真行さんがPIVOTに出演された動画「2040年の人材ビジネス大予測」を読み解きます！

是非聴いてくださいませ！

:::::::::::::::::: 本日の内容 ::::::::::::::::::

2040年の人材ビジネス大予測──AI時代に選ばれる企業の広報戦略とは／黒田真行さんが語る「2040年の人材ビジネス」／選ばれる企業になるために──「空気感」や「価値観」をどう伝えるか／AIが塗り替える人材業界──インディードの「シンプリファイ・ハイヤリング」／それでも人は必要──最後に人を動かすのは「人の声」／多様化する働き方と、企業の「らしさ」の重要性／人材ビジネスは、尊敬される産業になれるか？／2040年に選ばれる会社であるために

では、本日も、元気に参りましょう！

:::::::::::::::::: パーソナリティ ::::::::::::::::::

▼小澤美佳（株式会社令和PR 代表取締役）

新卒でリクルート入社。HR営業を10年。中途・新卒採用、インナーブランディング、組織活性、育成、評価など、HR領域は幅広く習得。2019年にITベンチャーであるニットへジョインし、広報部署の立ち上げ。BtoB×無形商材×ベンチャー企業において、2年で1000本以上のメディア露出を実現。X（フォロワー数4.4万人）などのSNS活用、年間200本のプレスリリース配信、オウンドメディアの運営、各種イベント企画・運営、表彰の受賞獲得、リブランディングまで幅広く経験。2023年、令和PRを創業し、大手～ベンチャーまで、様々な業界の経営と紐づける広報支援を行っている。

会社HP：https://reiwapr

▼SNS

X：https://twitter.com/mica823

note：https://note.com/micakozawa

LINE：https://lin.ee/soGfB5M

::::::::::::: 番組への感想・メッセージ :::::::::::::

▼SNSで投稿をお願いします！

「#令和の広報ラジオ」で投稿いただけると嬉しいです。

全て、拝見しています。

▼番組の感想やトークテーマリクエストは

podcast@reiwapr.jp　のメールアドレスまでお寄せください。

XのDMでも結構です！

https://x.com/mica823

お気軽にご連絡くださいませ。

おはようございます。令和PR小澤です。

本日は、もしもシリーズの第3弾！「もしも私がドラえもんの広報だったら」です！「もしドラ」ですね(笑)

是非聴いてくださいませ！

:::::::::::::::::: 本日の内容 ::::::::::::::::::

もしも私がドラえもんの広報担当だったら／子ども時代の憧れだったドラえもん／ドラえもんという文化資産／ドラえもん×社会課題：4つの視点から考えるPR戦略／教育×テクノロジー／高齢化と育児の支援／環境とサステナビリティ／働き方の多様性と移動の自由／広報担当として考える2つの妄想戦略／ストーリーテリングで“優しい未来”を描く／国や企業との“コラボ戦略”／ドラえもんが教えてくれる、広報の本質／最後に：ドラえもんという“広報の師匠”

では、本日も、元気に参りましょう！

:::::::::::::::::: パーソナリティ ::::::::::::::::::

▼小澤美佳（株式会社令和PR 代表取締役）

新卒でリクルート入社。HR営業を10年。中途・新卒採用、インナーブランディング、組織活性、育成、評価など、HR領域は幅広く習得。2019年にITベンチャーであるニットへジョインし、広報部署の立ち上げ。BtoB×無形商材×ベンチャー企業において、2年で1000本以上のメディア露出を実現。X（フォロワー数4.4万人）などのSNS活用、年間200本のプレスリリース配信、オウンドメディアの運営、各種イベント企画・運営、表彰の受賞獲得、リブランディングまで幅広く経験。2023年、令和PRを創業し、大手～ベンチャーまで、様々な業界の経営と紐づける広報支援を行っている。

会社HP：https://reiwapr

▼SNS

X：https://twitter.com/mica823

note：https://note.com/micakozawa

LINE：https://lin.ee/soGfB5M

::::::::::::: 番組への感想・メッセージ :::::::::::::

▼SNSで投稿をお願いします！

「#令和の広報ラジオ」で投稿いただけると嬉しいです。

全て、拝見しています。

▼番組の感想やトークテーマリクエストは

podcast@reiwapr.jp　のメールアドレスまでお寄せください。

XのDMでも結構です！

https://x.com/mica823

お気軽にご連絡くださいませ。

おはようございます。令和PR小澤です。

本日は、「ローソンの過疎地戦略」です！是非聴いてくださいませ！

:::::::::::::::::: 本日の内容 ::::::::::::::::::

ローソンが挑む「過疎地戦略」／「誰かがやらなければならない」——ローソンが過疎地に出店する理由／数字が示す、成功の証明／セブン・ファミマとの比較で見える、ローソンの独自性／戦略を可能にする「仕組み」と「哲学」／PRされる仕組み：ストーリーが人を動かす／経営的な3つの学び／社会課題と企業戦略の接点：PRとESGの融合／終わりに：中小企業にとっても、他人事ではない

では、本日も、元気に参りましょう！

:::::::::::::::::: パーソナリティ ::::::::::::::::::

▼小澤美佳（株式会社令和PR 代表取締役）

新卒でリクルート入社。HR営業を10年。中途・新卒採用、インナーブランディング、組織活性、育成、評価など、HR領域は幅広く習得。2019年にITベンチャーであるニットへジョインし、広報部署の立ち上げ。BtoB×無形商材×ベンチャー企業において、2年で1000本以上のメディア露出を実現。X（フォロワー数4.4万人）などのSNS活用、年間200本のプレスリリース配信、オウンドメディアの運営、各種イベント企画・運営、表彰の受賞獲得、リブランディングまで幅広く経験。2023年、令和PRを創業し、大手～ベンチャーまで、様々な業界の経営と紐づける広報支援を行っている。

会社HP：https://reiwapr

▼SNS

X：https://twitter.com/mica823

note：https://note.com/micakozawa

LINE：https://lin.ee/soGfB5M

::::::::::::: 番組への感想・メッセージ :::::::::::::

▼SNSで投稿をお願いします！

「#令和の広報ラジオ」で投稿いただけると嬉しいです。

全て、拝見しています。

▼番組の感想やトークテーマリクエストは

podcast@reiwapr.jp　のメールアドレスまでお寄せください。

XのDMでも結構です！

https://x.com/mica823

お気軽にご連絡くださいませ。

おはようございます。令和PR小澤です。

本日は、「リクルートワークス研究所の最新レポート」の解説回です！是非聴いてくださいませ！

▼解説文献

『生成AIが変えるマネジャーの役割と業務』（リクルートワークス研究所）

https://www.works-i.com/research/report/item/ai-manager_1.pdf

:::::::::::::::::: 本日の内容 ::::::::::::::::::

AIは「道具」ではなく「パートナー」になってきた／マネージャー不要論は本当か？／なぜ今、マネージャーの再定義が必要なのか？／生成AIによって変わるマネジメント業務／11のマネジメント機能がどう変わるのか／「人の人」か「事の人」か、という問い／採用・評価・育成がどう変わるか？／マネージャーに求められるのは「変化を促す力」／組織として取り組むべきこと／最後に：「マネージャーになりたくない」人に伝えたいこと

では、本日も、元気に参りましょう！

::::::::::::::::::＼2周年記念企画／::::::::::::::::::

「#ひとまず小澤に聞いてみよう」

広報に関する質問・お悩みから雑談まで——

抽選で【2名】の方と、私 小澤が直接お話しさせていただきます！

▼選べる参加形式はこちら

①ポッドキャスト「令和の広報ラジオ」にゲスト出演（事前に打合せあり）

②小澤との1on1（オンライン形式）

広報を始めたい経営者の方、ひとり広報の方、広報がうまく機能していなくてもどかしさを感じているPR担当の方など、どなたでも大歓迎です💪

【応募締切】5/31（土）23:59まで

【当選連絡】6月上旬を目安に、当選された方にご連絡いたします

【応募フォーム】https://forms.gle/aoRrjESiXP5hTnnX6

需要があるのか怪しいですが笑、応募がなかったら悲しいので、ぜひお気軽にお申込ください！！（切実）

:::::::::::::::::: パーソナリティ ::::::::::::::::::

▼小澤美佳（株式会社令和PR 代表取締役）

新卒でリクルート入社。HR営業を10年。中途・新卒採用、インナーブランディング、組織活性、育成、評価など、HR領域は幅広く習得。2019年にITベンチャーであるニットへジョインし、広報部署の立ち上げ。BtoB×無形商材×ベンチャー企業において、2年で1000本以上のメディア露出を実現。X（フォロワー数4.4万人）などのSNS活用、年間200本のプレスリリース配信、オウンドメディアの運営、各種イベント企画・運営、表彰の受賞獲得、リブランディングまで幅広く経験。2023年、令和PRを創業し、大手～ベンチャーまで、様々な業界の経営と紐づける広報支援を行っている。

会社HP：https://reiwapr

▼SNS

X：https://twitter.com/mica823

note：https://note.com/micakozawa

LINE：https://lin.ee/soGfB5M

::::::::::::: 番組への感想・メッセージ :::::::::::::

▼SNSで投稿をお願いします！

「#令和の広報ラジオ」で投稿いただけると嬉しいです。

全て、拝見しています。

▼番組の感想やトークテーマリクエストはこちらから！

https://x.gd/KItnv

XのDMでも結構です！

https://x.com/mica823

お気軽にご連絡くださいませ。