Meetings & Matchas

著者： Chris und Cawa
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  • サマリー

  • Wie wäre es mit einem Podcast, der die HR-Welt mal so richtig aufmischt? Kein PR-Gelaber, Corporate Guidelines oder irgendwelche langweiligen Standardfloskeln. Für jeden einfach und & verständlich erklärt, mit aktuellen Themen, die man direkt für die Praxis mitnehmen kann. Vom "Arbeiten mit Gen-Z bis hin zu wie verhalte ich mich in einem Bewerbungsgespräch?“. Und genau hier kommen Christoph Zoeller und Cawa Younosi ins Spiel. Im Podcast Meetings & Matchas, bringen sie 10 Jahre Startup mit 15 Jahre Großkonzern an einen Tisch und diskutieren über Themen, die andere nur flüstern besprechen.
    Chris und Cawa
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あらすじ・解説

Wie wäre es mit einem Podcast, der die HR-Welt mal so richtig aufmischt? Kein PR-Gelaber, Corporate Guidelines oder irgendwelche langweiligen Standardfloskeln. Für jeden einfach und & verständlich erklärt, mit aktuellen Themen, die man direkt für die Praxis mitnehmen kann. Vom "Arbeiten mit Gen-Z bis hin zu wie verhalte ich mich in einem Bewerbungsgespräch?“. Und genau hier kommen Christoph Zoeller und Cawa Younosi ins Spiel. Im Podcast Meetings & Matchas, bringen sie 10 Jahre Startup mit 15 Jahre Großkonzern an einen Tisch und diskutieren über Themen, die andere nur flüstern besprechen.
Chris und Cawa
就職活動 経済学
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エピソード
  • Was sagt die Gen Z über ihre Vorurteile?

    Was sagt die Gen Z über ihre Vorurteile?
    2024/10/31
    In der neuen Folge ist Faruk, ein Content Creator aus der Gen Z, zu Gast. Trotz seines jungen Alters von 21 Jahren hat er auf Plattformen wie TikTok, Snapchat und YouTube über 1,8 Millionen Follower gewonnen. Es geht auf die Unterschiede der Generationen ein, besonders, wie die Gen Z auf den Arbeitsmarkt schaut. Außerdem teilt er seine Erfahrungen im Bereich Social Media und erzählt, wie er seine kreative Reise begann. Er spricht darüber, was ihn antreibt, warum er sich für die Selbstständigkeit entschied und wie er mit Herausforderungen im Leben und auf Social Media umgeht. Hört rein und holt euch wertvolle Insights, die euch im Berufsleben weiterhelfen! Folgt uns auf Instagram: https://www.instagram.com/meetingsundmatchas/ Folgt uns auf Instagram: ⁠ https://www.instagram.com/meetingsundmatchas/ Cawa LinkedIn: ⁠ https://www.linkedin.com/in/cawa-younosi/ Chris LinkedIn: ⁠ https://www.linkedin.com/in/christoph-zoeller/ Hier geht es zu unserem Gast Youtube:https://www.youtube.com/@farukaltinokLinkedIN:http://linkedin.com/in/farukaltinok (bearbeitet) Dieser Podcast wird produziert von: Moritz Maas: https://www.linkedin.com/in/moritzmaas/ Malte Link: ⁠ https://www.linkedin.com/in/malte-link-969637214/ ——————————————————————————————————————— Timestamps: (00:00:00) Einleitung (00:03:15) Wer ist Faruk? (00:07:09) Wie ist Faruk so erfolgreich geworden? (00:08:09) Stimmen die Vorurteile über die Arbeitsmoral der Gen Z? (00:12:08) Was bringt Faruk seine Personalbrand? (00:13:47) Was will die Gen Z vom Arbeitsmarkt? (00:15:47) Social Media Tipps von Faruk (00:18:50) Wie war Faruks Kindheit? (00:22:31) Faruks Vision (00:28:46) Was würde Faruk anderen raten? (00:30:32) Vorstellungsfragen an Faruk
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    38 分
  • Wie verhandelt man sein Gehalt? (Ex SAP-Personalchef & Gründer)

    Wie verhandelt man sein Gehalt? (Ex SAP-Personalchef & Gründer)
    2024/10/24

    In dieser Folge dreht sich alles um das Thema Gehaltsverhandlungen. Wie kannst du dein Gehalt erfolgreich verhandeln? Wann ist der richtige Zeitpunkt, um eine Gehaltserhöhung anzusprechen? Und wie bereitest du dich optimal auf das Gespräch vor, um deine Ziele zu erreichen? Wir geben dir wertvolle Tipps, Strategien und Do's & Don'ts, die dir helfen, selbstbewusst in Gehaltsverhandlungen zu gehen und das beste Ergebnis für dich herauszuholen! Hört rein und holt euch wertvolle Insights, die euch im Berufsleben weiterhelfen! Folgt uns auf Instagram: https://www.instagram.com/meetingsundmatchas/ Folgt uns auf Instagram: ⁠ https://www.instagram.com/meetingsundmatchas/ Cawa LinkedIn: ⁠ https://www.linkedin.com/in/cawa-younosi/ Chris LinkedIn: ⁠ https://www.linkedin.com/in/christoph-zoeller/ Dieser Podcast wird produziert von: Moritz Maas: https://www.linkedin.com/in/moritzmaas/ Malte Link: ⁠ https://www.linkedin.com/in/malte-link-969637214/ Quellen: Hier geht es zur Shell Jugendstudie 2024: https://www.shell.de/ueber-uns/newsroom/pressemitteilungen-2024/jugend-2024-sehr-besorgt-aber-pragmatisch-und-optimistisch.html ——————————————————————— Timestamps: (00:00:00) Einleitung (00:02:36) Meta Mitarbeiter missbrauchen Essenszuschuss (00:06:21) Home Depot zwingt Mitarbeiter zu 8h Schichten (00:08:36) Schlechte Ratschläge (00:16:39) Die Shell Jugendstudie - Wie entwickelt sich die Jugend? (00:20:32) Richtig in die Gehaltsverhandlung gehen!
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    46 分
  • Fehlzeiten bei Arbeitnehmern steigen um 40 % an!

    Fehlzeiten bei Arbeitnehmern steigen um 40 % an!
    2024/10/17

    In dieser Folge berichtet Chris von seinem Besuch bei NVIDIA, AMD und Co. & was er sonst noch erlebt hat in Amerika. Außerdem geht es um die neusten Zahlen der AOK zu den Fehlzeiten der Arbeitnehmer und wie McKinsey & Roland Berger Deutschland nach vorne bringen wollen.


    Hört rein und holt euch wertvolle Insights, die euch im Berufsleben weiterhelfen!


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    Quellen:


    1. Fehlzeiten Report 2024 der AOK: https://www.aok.de/pp/bv/pm/fehlzeiten-report-2024/


    2. Krankenstände in Deutschland: https://www.destatis.de/DE/Themen/Arbeit/Arbeitsmarkt/Qualitaet-Arbeit/Dimension-2/krankenstand.html

    3. Zukunftsplan von McKinsey, Boston Consulting und Roland Berger für Deutschland: https://www.handelsblatt.com/unternehmen/dienstleister/agenda-2035-der-zukunftsplan-von-mckinsey-boston-consulting-und-roland-berger-01/100064057.html

    ————————————————————————Timestamps:

    (00:00:00) Einleitung

    (00:00:26) Chris zu Besuch bei NVIDIA, AMD, Oracle und Co.

    (00:16:01) Cawas Spiegel-Bestseller

    (00:19:09) Fehlzeiten steigen an!

    (00:29:59) McKinsey und Roland Berger wollen Deutschland nach vorne bringen!

    (00:35:34) Was war das leicht verdienteste Geld von Chris & Cawa
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    41 分

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