Pflegedialog - Der Podcast für einen Perspektivwechsel in der Pflege

著者： Holger Ohm und Christian Karl
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  • サマリー

  • Pflege im Wandel – bleib informiert! Ob du in der Pflege tätig bist, Angehörige betreust oder einfach nur interessiert an der Zukunft dieser wichtigen Branche bist, der Pflegedialog Podcast ist dein neuer Begleiter. Tauche ein in die relevanten Themen, die den Pflegealltag beeinflussen – von politischen Entscheidungen bis zu innovativen Technologien. Was passiert wirklich hinter den Kulissen? Wie beeinflussen aktuelle Gesetze und technologische Entwicklungen deinen Arbeitsalltag? Mit zwei Experten aus der Pflege und Unternehmensberatung bieten wir dir fundierte Einblicke aus unterschiedlichen Perspektiven und bringen dir das Wissen, das du brauchst, um auf dem Laufenden zu bleiben und besser informiert zu sein. Stell dir vor, du bist immer einen Schritt voraus. Du verstehst die Auswirkungen der neuesten politischen Entscheidungen, entdeckst neue Pflegetechniken und erfährst, wie künstliche Intelligenz deinen Job verbessern kann. Mit dem Pflegedialog Podcast bekommst du nicht nur Antworten, sondern auch wertvolle Impulse für deinen beruflichen und persönlichen Alltag. Warte nicht – abonniere jetzt den Pflegedialog Podcast und werde Teil einer aktiven Community, die sich für die Zukunft der Pflege stark macht. Folge uns auch auf Instagram, um keine Updates zu verpassen und direkt in den Dialog mit uns zu treten. Teile den Podcast mit deinen Kolleginnen und Freundinnen – gemeinsam gestalten wir die Pflege von morgen! Pflegedialog Podcast – Mehr als nur ein Gespräch. Dein Podcast für Wissen, Austausch und Fortschritt in der Pflege.
    Copyright 2024 All rights reserved.
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あらすじ・解説

Pflege im Wandel – bleib informiert! Ob du in der Pflege tätig bist, Angehörige betreust oder einfach nur interessiert an der Zukunft dieser wichtigen Branche bist, der Pflegedialog Podcast ist dein neuer Begleiter. Tauche ein in die relevanten Themen, die den Pflegealltag beeinflussen – von politischen Entscheidungen bis zu innovativen Technologien. Was passiert wirklich hinter den Kulissen? Wie beeinflussen aktuelle Gesetze und technologische Entwicklungen deinen Arbeitsalltag? Mit zwei Experten aus der Pflege und Unternehmensberatung bieten wir dir fundierte Einblicke aus unterschiedlichen Perspektiven und bringen dir das Wissen, das du brauchst, um auf dem Laufenden zu bleiben und besser informiert zu sein. Stell dir vor, du bist immer einen Schritt voraus. Du verstehst die Auswirkungen der neuesten politischen Entscheidungen, entdeckst neue Pflegetechniken und erfährst, wie künstliche Intelligenz deinen Job verbessern kann. Mit dem Pflegedialog Podcast bekommst du nicht nur Antworten, sondern auch wertvolle Impulse für deinen beruflichen und persönlichen Alltag. Warte nicht – abonniere jetzt den Pflegedialog Podcast und werde Teil einer aktiven Community, die sich für die Zukunft der Pflege stark macht. Folge uns auch auf Instagram, um keine Updates zu verpassen und direkt in den Dialog mit uns zu treten. Teile den Podcast mit deinen Kolleginnen und Freundinnen – gemeinsam gestalten wir die Pflege von morgen! Pflegedialog Podcast – Mehr als nur ein Gespräch. Dein Podcast für Wissen, Austausch und Fortschritt in der Pflege.
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エピソード
  • #17 - Führungsmythos entlarvt: Warum Leadership erlernt werden kann

    #17 - Führungsmythos entlarvt: Warum Leadership erlernt werden kann
    2024/12/27
    In dieser Episode des Pflegedialog Podcasts nehmen wir den weitverbreiteten Mythos unter die Lupe, dass Führung eine angeborene Eigenschaft sei. Gemeinsam diskutieren wir, warum Führungskompetenzen erlernbar sind und wie emotionale Intelligenz, Selbstbewusstsein und eine offene Fehlerkultur entscheidend für erfolgreiche Führung sind. Mit praxisnahen Beispielen und wissenschaftlich fundierten Erkenntnissen geben wir wertvolle Impulse für Führungskräfte, die sich weiterentwickeln möchten. Lassen Sie sich inspirieren, wie ein proaktiver Lernprozess Ihre Leadership-Qualitäten stärken kann! Shownotes: Lotsen-Blog: https://www.hinz-wirkt.de/lotsenblog/artikel/3454-zur-fuehrung-wird-man-geboren-1-von-10-irrtuemern-ueber-fuehrung/ Marc und Marlies Führungsworkshops: https://www.my-new-leadership.de/ Growth Mindset vs. Fixed Mindset: https://www.me-company.de/magazin/growth-mindset https://www.instagram.com/pflegedialog_podcast/ https://www.tiktok.com/@pflegedialog https://www.youtube.com/@Pflegedialog-Podcast_Clips
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    22 分
  • #16 - Die unsichtbaren Opfer des Fachkräftemangels

    #16 - Die unsichtbaren Opfer des Fachkräftemangels
    2024/12/20
    In dieser Folge des "Pflegedialog"-Podcasts diskutieren Christian und Holger die weitreichenden Konsequenzen des Fachkräftemangels in der Pflege – diesmal aus der Perspektive der Bewohner. Wie beeinflusst der Personalmangel deren Lebensqualität und Pflege? Anhand von Studien, praktischen Erfahrungen und alltäglichen Beobachtungen beleuchten sie die Zunahme von Pflegefehlern, die Bedeutung sozialer Kontakte und die Notwendigkeit einer individuellen Bewohnerförderung. Die beiden sprechen über kurz- und langfristige Lösungsansätze und zeigen, wie Digitalisierung und gezielte Mitarbeiterqualifizierung den Druck lindern können. Die Folge endet mit klaren Appellen an Führungskräfte und Tipps für nachhaltige Verbesserungen in der Pflegepraxis. Eine essentielle Diskussion für alle, die an der Zukunft der Pflege interessiert sind! Show-Notes: • Verdi: Umfrage zur Arbeitsbelastung in der Pflege (2023): https://www.verdi.de/themen/pflege/arbeitsbelastung-2023 • Wissenschaftliches Institut der AOK (WIdO): Pflege-Report 2023: https://www.wido.de/pflege-report-2023 • Bundesagentur für Arbeit: Statistik zu offenen Stellen in der Pflege (2023): https://www.arbeitsagentur.de/news/pflegekraeftebedarf-2023 • Deutsches Institut für Pflegeforschung: Studie zu Gesundheitsrisiken bei Personalmangel (2023): https://www.dip.de/studien/pflegebeduerftige-gesundheitsrisiken • Bundesministerium für Gesundheit: Informationen zur Fachkräftesituation in der Pflege: https://www.bundesgesundheitsministerium.de/themen/pflege.html Folge zu Folge 11 - Wie kann Weiterbildung sinnvoll und zeitsparend in der Pflege organisiert werden: https://pflegedialog.podigee.io/11-11-weiterbildung-in-der-pflege-zwischen-traditioneller-schulbank-und-digitalen-lernwelten Gesundheitsplattform humanoo: https://humanoo.com/de Unsere Sozialen Kanäle https://www.instagram.com/pflegedialog_podcast/ https://www.tiktok.com/@pflegedialog https://www.youtube.com/@Pflegedialog-Podcast_Clips
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    26 分
  • #15 - Viertagewoche in der Pflege

    #15 - Viertagewoche in der Pflege
    2024/12/13
    In dieser Folge des Pflegedialog Podcasts tauchen wir tief in das Thema Viertagewoche in der Pflege ein. Holger und Christian diskutieren die Chancen, die dieses Arbeitszeitmodell für Mitarbeitermotivation, Work-Life-Balance und die Arbeitgeberattraktivität bietet. Gleichzeitig beleuchten sie Herausforderungen wie Dienstplanorganisation, Kinderbetreuung und Akzeptanz der Mitarbeitenden. Erfahrungsberichte aus Pflegeeinrichtungen und Kliniken zeigen erste Erfolge, aber auch offene Fragen. Hört rein und erfahrt, wie die Viertagewoche die Pflege revolutionieren könnte. Show-Notes: Pflegekammer Niedersachsen: Erste Evaluation der Vier-Tage-Woche (Studie 2023) URL: https://www.pflegekammer-nds.de Verdi: Umfrage zur Arbeitszeitverkürzung in der Pflege (2023) URL: https://www.verdi.de/themen/pflege Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB): Untersuchungen zu neuen Arbeitszeitmodellen in der Pflege URL: https://www.iab.de Bundesministerium für Gesundheit: Informationen zu Pilotprojekten in der Pflege URL: https://www.bundesgesundheitsministerium.de Deutsches Institut für Pflegeforschung: Wissenschaftliche Artikel über Arbeitszeitmodelle und ihre Auswirkungen auf die Pflege URL: https://www.dip.de Folge zur Arbeitszeitmodelle: https://pflegedialog.podigee.io/5-5-innovative-arbeitszeitmodelle-fur-mehr-lebensqualitat-und-mitarbeiterzufriedenheit Unsere Kanäle: https://www.instagram.com/pflegedialog_podcast/ https://www.tiktok.com/@pflegedialog https://www.youtube.com/@Pflegedialog-Podcast_Clips
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    40 分

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