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"Manager 12 000 personnes au CHU"

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En France, nous pouvons avoir le sentiment que tout se passe à Paris. Que pour réussir quel que soit le secteur c’est dans notre capitale que cela arrive. Nous souhaitons démontrer le contraire. La volonté est donc de vous exposer des entrepreneurs, sportifs, artistes, médecins qui façonnent et font rayonner leurs villes à travers des interviews inspirantes, en format long, afin de découvrir leurs parcours, échecs, réussites.


Pour cet 𝐞́𝐩𝐢𝐬𝐨𝐝𝐞 𝟔, j’ai eu le plaisir d’interviewer Anne FERRER-VILLENEUVE, une figure emblématique de notre ville. À la tête du CHU de Montpellier le plus grand employeur du département avec 12 000 collaborateurs – elle relève un défi incroyable, bien au-delà de l’aspect managérial, et ce, surtout en 2025 !


𝐕𝐨𝐢𝐜𝐢 𝟑 𝐩𝐨𝐢𝐧𝐭𝐬 𝐜𝐥𝐞́𝐬 𝐪𝐮𝐞 𝐣’𝐚𝐢 𝐫𝐞𝐭𝐞𝐧𝐮𝐬 𝐝𝐞 𝐧𝐨𝐭𝐫𝐞 𝐞́𝐜𝐡𝐚𝐧𝐠𝐞 :



1️⃣ 𝐋𝐞 𝐥𝐞𝐚𝐝𝐞𝐫𝐬𝐡𝐢𝐩, 𝐜’𝐞𝐬𝐭 𝐚𝐯𝐚𝐧𝐭 𝐭𝐨𝐮𝐭 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐩𝐞́𝐝𝐚𝐠𝐨𝐠𝐢𝐞 𝐞𝐭 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐜𝐨𝐦𝐦𝐮𝐧𝐢𝐜𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧.

« On n'explique jamais assez un cap et une vision. »


2️⃣ 𝐀𝐧𝐧𝐞 𝐨𝐮𝐯𝐫𝐞 𝐥𝐚 𝐯𝐨𝐢𝐞 𝐚𝐮𝐱 𝐟𝐞𝐦𝐦𝐞𝐬 𝐚𝐦𝐛𝐢𝐭𝐢𝐞𝐮𝐬𝐞𝐬.

Elle refuse que son rôle soit défini par son genre.

« Il y a un leadership féminin, tout aussi puissant. »


3️⃣ 𝐀𝐧𝐧𝐞 𝐩𝐨𝐬𝐬𝐞̀𝐝𝐞 𝐮𝐧𝐞 𝐯𝐢𝐬𝐢𝐨𝐧 𝐞𝐭 𝐮𝐧𝐞 𝐬𝐭𝐫𝐚𝐭𝐞́𝐠𝐢𝐞 𝐜𝐥𝐚𝐢𝐫𝐞𝐬.

J’ai rarement rencontré quelqu’un avec autant de détermination et de clarté sur ses objectifs.

Elle est bluffante et une source d’inspiration pour tous les entrepreneurs.



Vous l’aurez compris, 𝐀𝐧𝐧𝐞 𝐞𝐬𝐭 𝐮𝐧𝐞 𝐟𝐞𝐦𝐦𝐞 𝐞𝐱𝐜𝐞𝐩𝐭𝐢𝐨𝐧𝐧𝐞𝐥𝐥𝐞 𝐪𝐮𝐢 𝐦𝐞́𝐫𝐢𝐭𝐞 𝐝'𝐞̂𝐭𝐫𝐞 𝐜𝐨𝐧𝐧𝐮𝐞.


𝐓𝐇𝐈𝐁𝐀𝐔𝐋𝐓 𝐇𝐔𝐂 :

• Linkedin : @ThibaultHUC


𝐕𝐈𝐋𝐋𝐄𝐒 𝐋𝐔𝐌𝐈𝐄𝐑𝐄𝐒 :

• Instagram : @villeslumières

• Facebook : @villeslumières

• Tiktok : @villeslumières


𝐀𝐧𝐧𝐞 𝐅𝐄𝐑𝐑𝐄𝐑 𝐕𝐈𝐋𝐋𝐄𝐍𝐄𝐔𝐕𝐄 :

• Linkedin : @Anne FERRER VILLENEUVE

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