Comment te sens-tu avec la création de contenu? ✏

Moi, j'ai toujours eu le défi d'être constante. Je incapable de planifier des publications! 🤯

Je suis un incubtateur.

Je suis spontanée. ✨

Quand je partage du contenu, il faut que ça vienne de mon coeur ou de mes trippes! 💓

🎙 Ce podcast en est un exemple.

Le 8 mars 2023, je me suis engagée à publier deux épisodes par semaine. Autour du 20 avril, je n'en ai pas publié pendant trois semaines.

Me voici de retour après une « crise d'asthme émotionnelle » qui a fait remonter bien des choses sur ce que j'ai envie de partager avec vous.

Désormais, je partagerai plus de contenu « mindset », bien que je vous parlerai encore de ressources humaines et de pilotage du commerce.

🎭 Je ferai tomber les masques en vous racontant mon histoire plus personnelle et intime de mon passé, mon enfance, mon adolescence...

Oui, je peux te donner des astuces de comment gérer une équipe efficace et dans la bonne ambiance, mais ça sera encore plus profond que ça. 🙏

Dans quelques jours, je quitterai Barceolone pour partir sur la route dans mon van et je ne sais pas ce qui va arriver... C'est juste wow à l'image de ce qui se passe à l'intérieur de moi! 💓

Je vais révéler des choses que peu de gens savent sur moi et qui au final, serviront à plusieurs d'entre vous, je pense.

🌬 D'où vient ce changement de cap?

🎧 Je t'en parle dans cet épisode de podcast!

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Comment fais-tu face au changement dans ta vie, qu'il soit professionnel ou personnel? 🤔

Cette notion fait tellement souffrir tant d'entre vous quand elle s'oppose à la stabilité, l'expansion ou le succès continus. 🤯

C'est une illusion de croire qu'être en CDI, c'est de la stabilité, par exemple.

Ceux et celles qui résistent au changement ou qui ont peur d'évoluer, de lâcher ce qu'ils ont déjà ou qui ils sont par peur de l'inconnu ou de la sortie de zone de confort... C'est eux qui vont souffrir en fait. 😢

Car la seule loi la plus évidente au monde, c'est le changement! ⚡

🎧 Dans cet épisode de podcast, je t'explique ce qui a vraiment changé dans ma vie de cheffe d'entreprise grâce à la notion de cycles et de saisons.

Je te raconte, en toute transparence, un de mes cycles de ralentissement (ou de creux) dans mon entreprise après une forte croissance en décembre 2021.

🌫 J'étais en plein brouillard, notamment après une erreur de recrutement.

J'y aborde aussi la notion de cycles dans une entreprise qui s'apparente aux saisons. 💫 Ça te dit quelque chose?

🌞 L'été, tout est facile. Tu as l'abondance, le succès, la joie... L'automne, les choses coincent, tu reçois plusieurs signaux d'alerte... L'hiver, tu affrontes le froid glacial et ses difficultés. Et je te laisse deviner la suite.

C'est la loi de l'évolution.

En suivant les saisons de ton entreprise et en acceptant d'évoluer, tu t'affirmes davantage dans ta vie.

Comment surmonter le changement? Je te donne les clés dans ce podcast.

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Quand on recrute, on s'en fout d'avoir 15 000 candidatures. 🚫

Ce que l'on veut, c'est d'avoir LA bonne personne. ✨

Et qui dit LA bonne personne dit un talent, parce qu'on ne veut pas recruter « des bras ».

On veut un talent !

On veut la meilleure personne pour nous, notre commerce, notre client, notre équipe. 💯

On veut une pépite, on veut quelqu'un de précieux. 💎

On veut Waouh la perle!

Souvent, vous dites « la pépite, la perle ». Ce sont les mots qui reviennent souvent.

Sauf qu'elle n'arrive pas toujours cette pépite ou cette perle.

Pourquoi? 🤔

Parce que souvent, vous êtes orientée vers vous-même, sur ce que vous voulez, vous. Et vous supposez aussi ce que veut cette pépite, cette perle. 🤦‍♀️

Et puis parfois, vous pensez qu'elle va arriver comme ça, d'un coup d'un seul.

Un coup de pot. Un coup de chance ? 🪄

Non, en fait, un talent/une pépite/une perle, ça se mérite.

Rien n'est dû au hasard pour recevoir ta pépite/ta parle/ton talent.

Elle ne vient pas chez toi par hasard.

Cette pépite, elle vient parce que tu vas lui proposer quelque chose qu'elle veut.

Et qu'est-ce qu'elle veut?

Est-ce que tu t'es posé la question : qu'est-ce qu'attend une pépite?

Elle veut un environnement inspirant, où elle peut grandir et s'épanouir. 🌷

🎧 Je t'explique tout ça dans cet épisode de podcast spécial Recrutement.

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