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Dans le Flow avec Johann Yang-Ting

Dans le Flow avec Johann Yang-Ting

著者: Johann Yang-Ting
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このコンテンツについて

Le podcast qui vous aide à mettre du FLOW dans votre vie, votre carrière et vos affaires ! Bénéficiez de conseils, parcours inspirants et invités sur l'entrepreneuriat, la productivité, la structure, les voies alternatives et surtout la liberté (être soi et s'épanouir dans une qualité de vie et des projets qui nous correspondent). Ici, c'est du Real Talk, la vraie vie, l'expérience, le terrain, les hauts et les bas pour avancer... Notre mission est de vous aider à simplifier, fluidifier, structurer et "Level Up" votre vie, votre carrière et vos affaires tout en maintenant/élevant vos standards : Qualité de vie, valeurs, famille, voyage, émancipation... Réussir et vous accomplir avec vos règles, en étant vous-mêmes ! Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.All rights reserved マネジメント・リーダーシップ リーダーシップ 出世 就職活動 経済学
エピソード
  • Ralentir pour réussir et être heureux ? NON !
    2025/07/19

    Dans cet épisode de la série « Summer Flow », parlons de cette injonction qui consiste à vouloir absolument RALENTIR !


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    • Session 45 minutes express - efficace et centré sur l’essentiel (j'apporte rapidement des réponses à votre problématique) : https://bit.ly/4kE7uF8

    • Session 90 minutes approfondies - qui permet d'aller plus loin et plus en profondeur sur vos problématiques : https://bit.ly/46eB3tD


    💬 Envie d’informations pour d’accompagnement plus long ? Prenez RDV : https://cal.com/jyangting/informations-consulting-flowtasking



    🎙️Retrouvez un épisode de podcast le mercredi et le samedi durant l’été : https://dansleflow.com/


    🌟Vous voulez que je vous aide ? Retrouvez tous mes programmes, consulting et mentoring ici : https://jyangting.com/


    📱 Pour demander une session de conseil ou mentorat individualisé : https://jyangting.notion.site/


    ⭐ Rejoignez gratuitement ma liste de contacts VIP (recevez des conseils exclusifs par email) : https://go.jyangting.com/newsletter?sl=podcast


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    📚 La liste de toutes mes formations : https://academy.jyangting.com/?sl=podcast


    🎤 Les prochains évènements : https://go.jyangting.com/events?sl=podcast


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    8 分
  • Tirer le meilleur de l'été : Comment ralentir sans perdre son ambition ?
    2025/07/16

    Dans cet épisode de la série « Summer Flow », parlons de la saison estivale tout en évitant de la culpabilité entre le besoin de ralentir et l'envie de progresser...


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    13 分
  • Pourquoi ça clashe dans votre équipe en gestion de projets ? (et comment l’éviter)
    2025/07/11

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    🤯 Vous en avez marre de mal bosser en équipe ?

    🔥 Marre des conflits dans vos projets ? Du manager trop rigide ? De ce collègue créatif… mais ingérable ?


    🎯 Et si le vrai problème, c'était une incompatibilité de mode de fonctionnement ?


    📘 Dans cette vidéo, je vous révèle pourquoi certaines collaborations fonctionnent... et d’autres explosent 💥


    À travers les profils Flow & Tasker, je vous montre :

    - Les profils les plus compatibles (et pourquoi)

    - Ceux qui ont besoin de médiation pour coexister

    - Des exemples concrets en entreprise, en couple, et en équipe

    - Comment construire une équipe qui fonctionne VRAIMENT


    📱Pour travailler avec moi (accompagnement et consulting) : https://go.jyangting.com/consult


    📚Les programmes en lignes : https://academy.jyangting.com/


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    🖊️Le test de personnalité pour découvrir votre profil de productivité : https://bit.ly/4ittWj7


    💻 Mes recommandations d’outils, de livres et ressources : http://bit.ly/3IiAxOE


    Retrouvez-moi sur :

    Le site : https://jyangting.com/

    Instagram : @jyangting https://www.instagram.com/jyangting/

    Youtube : https://www.youtube.com/@gohann972

    Le Podcast : https://dansleflow.com/

    Facebook : http://www.facebook.com/b2zen/

    Tik Tok : @jyangting : https://www.tiktok.com/@jyangting



    #management #teamwork #compatibilité #flowtasking #profilspsychologiques #leadership #gestiondeprojet


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    19 分

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